職場に感情に波があって、機嫌が悪いときは何をしてもしなくても八つ当たりのようにケチをつけてくる人がいます。

職場に感情に波があって、機嫌が悪いときは何をしてもしなくても八つ当たりのようにケチをつけてくる人がいます。機嫌がよくなってきたかなと思うと、原因になっていることのぐちをいいはじめます。この人以外は居心地のよい職場なので続けていきたいのですが、どう対応していけばいいでしょうか?

108 Responses to “職場に感情に波があって、機嫌が悪いときは何をしてもしなくても八つ当たりのようにケチをつけてくる人がいます。”

  1. こまめ より:

    いますいます!私の周りにも。。
    あれ、なんなんでしょうね。。。

    私は、触らぬ神に何とやら〜、で近づかずいるようにしています。
    腹が立つこともありますが、幸いなことに周りにわかってくれる人がいるので耐えていられています。

  2. みかつん より:

    そういう残念な人っていますよね。
    私の経験上どこの職場へ行ってもそういう人1人はいました。
    初めは顔色伺ったり、愛想よく振りまわったりして接していましたが、
    だんだんと疲れてしまいました。
    解決した方法は、こんな人からは別に嫌われててもいいやー。くらいの気持ちで挨拶だけはちゃんとするけど適当に接していたら、
    自分自身がとても楽になりました。笑
    ちょっと冷たい態度を取ったり。
    そういう人って結局皆から嫌われていると思うので、
    淡々とした対応でいいと思います。

  3. ぱん より:

    どこにでもそうゆう人はいますよね。あたしの場合は、そんな八つ当たりにヒヤヒヤしながらも、あえて何もなかったような態度をとります。八つ当たりしても平気なやつだと思われますが、反応もないので八つ当たりしてもつまらないと思わせます。

  4. り☆ より:

    その人だけのために我慢するのもきついかもしれませんが、聞き流すくらいの気持ちでいればいいと思います。

  5. けい より:

    どこの職場にもそのような人はいます。私の職場にもいます。私は取り敢えず無視します。そしてほっときます。
    いちいち反応していたらキリがないので
    無視するのが1番だと思います。

  6. けい より:

    無視してほっとくのが1番だと思いますよ。あ、また機嫌悪いんだー。位に思っておけば気にならなくなります。

  7. じゅじゅ より:

    私の場合、派遣で入った会社にこのようなおばさんがいました。
    私も最初は、大人しく聞いていましたが我慢の限界で、何かとケチを付けてくるおばさんに「更年期のはけ口ではありません」と面と向かって言ったのです。だいぶ大人しくなりました。でも私の職場は、皆くせ者でしたので、仕事をしつつ別な職場を見つけ、今回退職しました。
    今は、別な女の子がターゲットにあっているようです。

  8. ゆめ より:

    部長など権力のある人に相談しましょう。むしろ、働き心地の良い職場を作るのも部長たちの仕事です。
    積極的に訴えれば、その嫌な人も異動してくれるかもしれません。

  9. べる より:

    そんな幼稚な人は相手にしなくていいと思います。今度、あなたに八つ当たりをすることがあれば、それを言ってるのはあなただけと言ってみてはどうでしょう。周りを見て冷静になれば自分自身が見えると思います。

  10. しおん より:

    私も先輩で毎朝寝起きが悪くて午前中は毎日ものすごく機嫌が悪く、声もガラガラで電話の受話器もたたきつけるような人でした。でも午後になると、優しくなったりするので、合わせるのが大変でしたが、心の中で「この人はこうゆう病気なんだな」と思うようにしていましたよ。

  11. SAKI より:

    楽しくお仕事をされていらっしゃるのに、たった一人の存在で憂鬱な1日になりますよね。お気持ち良く分かります。その方気分の起伏のパターンがお分かりになっているならば、『きたきた』とこちらも予防線を張りましょう。前兆がではじめたら、程好く距離を置ける御自身の仕事に集中してみてはいかがでしょう?

  12. ゆゆ より:

    それは大変困ったチャンな人ですね。
    このモードの人は何をしても言っても気にくわないのです。
    不快ではありますが深刻に捉えず、あーまたか、ぐらいで流してしまいましょう。
    周囲の人も口に出さずともあなたと同じ気持ちだと思いますので、思い詰めないでください。

  13. ちぃ より:

    難しいかもしれませんが、声が聞こえても聞こえてないふりをして何も嫌なこと聞かなかったことにするしかないのかなと思います。

  14. uco より:

    その方は女性ですか?女性でしたらPMSかもしれません(詳しくは検索を)男性でしたら情緒不安の精神ちょっと病気になってるひとですね、男性でも女性でも、病気になってる人のことは当たり障りなく受け流すのがいいですよ!

  15. まい より:

    めんどくさいですね。私もそういう人いました。機嫌の良しあしに波があるので、今日は大丈夫だなとか、余計な気を遣いますよね。ほかの人たちはこの人に対して何か言っていますか?皆同じような気持ちなら無視して乗り越えましょう。

  16. こたろう より:

    私も以前あなたと似たような事が職場でありました。私の場合見ていた人、つまり味方のような人がいて上司に困ってる事いってくれました。それと、他の先輩の方から「知らん顔して仕事だけしとき」とか「日1日、1日と思っておいで」と教えてもらって今日で約9年勤まっています。多分あなたが言いやすいのではないでしょうか。我慢も限界があるので、自分で反発して文句でも言い返すか、何を言ってきても右から左に聞き流すかしかないと思います。他にも従業員何人かおられますか。この人なら口が堅いと思う人と仲良くなって愚痴をきいてもらうのもいいですよ。何人かおられるのであれば、みんなそんな人嫌ってると思います。私の職場はみんな知ってます。そんな人相手にしていません。いいアドバイスになったかどうかわかりませんが、がんばって下さい。

  17. より:

    はじめまして、コメントさせて頂きます。
    その方に対して何に関してなら働きかけられるかを考えてみたらいかがでしょうか。
    必要以上の会話はしないとか、相づちだけは打つとか。

  18. ふるる より:

    その人以外の良い人たちと関わり方を話し合うのはいかがですか?
    その人のせいで仕事を辞めるなんて勿体ないので絶対避けたいですよね。

  19. ハッピー より:

    八つ当たりする方がいるとその場の
    雰囲気も悪くなって、仕事の効率も下がりますね。。
    その八つ当たりする方はみんなが受け止めてくれるので甘えているのだと思います。

    軽く流すのが良いかと思います。

  20. ななみ より:

    こんな事でしか自分を表現出来ない「不憫な人」「残念な人」と思って出来るだけ関わらず、割り切るのがいいと思います。

  21. とまむ より:

    私の職場にもそういう人います!。大変ですよね。そのような場合、他の人も同じように思っている人が多いので、まずは仲間をたくさん作りましょう!。精神的な負担はかなり減りますよ!。

  22. えみ より:

    いますよねー。そういう人。性格が悪くて可哀想で面倒な人と思って業務的に扱っています。同じように思っている人は必ずいるので大丈夫ですよ。早く退職してくれることを願うだけです。

  23. もんちゃんち より:

    いますいます、私の職場でも。一人。その人以外はいい人ばかりです。私はなるべく他の人と話すようにしていますが、二人の時は最悪です。ベテランの人なら特に直りません。プライドも高いので、無視するか持ち上げるかのどっちかと思い接しています。

  24. ななみ より:

    こういう人の場合、ケチをつけられたらとりあえず「ごめんなさい」と謝ってしまいましょう。
    それでもグチグチと言い続けるならスルーの方向で。
    愚痴を聞かされるときは「うん、うん」と聞き流しましょう。
    相槌を打ってほしいだけなので、へたにアドバイスなどしないほうが良いです。

  25. なっぱっぱ より:

    それは精神的にまいっていしまい大変ですね。
    なるべく話半分で聞くようにしたほうがいいです。愚痴を話始めたら席を立つ、それ以上余計な話をさせないようこちらから別の話題を振るなど、険悪ムードを自分から絶つべきです。その方は誰かに聞いてほしくてしょうがないと思うので適当に相槌を打つのも手です。

  26. パピコ より:

    私の職場でもいました。その様な方とは一定範囲を離す対応を私はしてました。どうしても仕事で一緒になるときは必要最小限のこと以外は話さない、その様な対応を職場の皆様がしていれば、自然と その方が自分で何が悪いのか考えて納まると思います。希望的観測なのですが(笑)

  27. たぁちゃん より:

    まずは、自分自身が大人になることです。
    感情をむき出しにしてくる人は、自分のことしか考えていません。
    自分の思うがままに発言し、行動し、それで満足している子どもだと思った方がいいと思います。

  28. mii より:

    そういうのって仕事にいくのがいやになりますよね。
    わたしが実践して効果があったのは相手に余計に絡むようにしました。
    出来れば関わりたくない相手ですが…何気ない日常の会話も、仕事の話も、話かけるようにして誉めれるとこは徹底して誉めるそして相手の好きなものや好きなことをリサーチして質問する。
    一緒に共有する話題や時間が増えると仲間意識が芽生え敵意を失うそうです。嫌われる理由もないのだけど…と腑に落ちないことも多いのですが相手は敵だと思っていたり、見下していたりしますよね。でも相手のふところにはいってしまえば仲間、守りたい相手に分類分けされます。嫌いな相手や苦手な相手じゃなくても普段から実践してると色んな人間関係に役立ちますよ。
    では気持ちよく仕事に行けるように願ってます。

  29. たまたま より:

    私も経験あります。その人は、食べることが大好きなので、お土産買ってきたり、お菓子渡したりしてました。すると、元気になるのです。なんか、食べさせておけば、機嫌がよくなりました。
    もう一人は、毎日機嫌が悪く、1時間おきに機嫌が悪くなり、当たってくる人でした。なので、この人は機嫌のいい時はないのよ、いつも機嫌が悪い、あきらめる、聞き流す、居心地のいい職場なら、それに限ります。

  30. うさにゃん より:

    はじめまして。コメント失礼いたします。良く分かります。どこにでもいますよね。一番はあたりさわらずなきがします。お天気屋さんですから山の天気は変わりやすいですから。どこでも苦労するものです。

  31. りんこ より:

    こんにちは、お仕事お疲れ様です。
    いますよね、感情の波が激しい人。
    きっと心に余裕が無いのですよ、無視しましょう。
    あなたは八つ当たりの処理担当では無いのです。
    誰か味方を探しましょう、きっと近くに同じことを思ってるかたがいるはず、、、
    上司に相談もありです!

  32. Haru より:

    スルーが一番!
    たぶんそうゆう人ってこちらがなにをしても八つ当たりしてきますから何か言われても気にせずやり過ごすしかないかと思います。ただ何か言いたいだけなので、適当に聞き流してしまえばいいんですよ!

  33. ゆきんこ より:

    私の会社にもそういう人います。機嫌の悪い時はまわりの人の気持ちはわかっていないんでしょうね。逆に機嫌のいいときは、自分からいろんなことをしゃべってきたりします。
    ある意味あきらめで他に八つ当たりすることのできない寂しい人なんだと、私は思って付き合うようにして深入りはしないようにしています。
    機嫌の悪い時は放っておく。
    そのうち一人になると気づいてきますよ。

  34. マル より:

    確かにその様な人は何処の職場でもいますね。キャリアの長い独身さんが1番たちがわるいですよね。あらあら気がつかないものですみません。又教えて下さいね。とか、何でわからないのかなあ。私は本当おバカです。○○さんに聞かなきゃ何もわかりませんでした。ありがとうございます。と持ち上げ事1番です。間違えてもイヤな顔しない方がいいです。

  35. mk より:

    わたしの職場にも同じ様な人がいます。初めは悪いことしたかなと感じることも多かったですが、今はまた始まったーと気にしないのが一番だと思って接してます。

  36. マロ より:

    どんな職場でもいろんな人がいます。
    ああ、この人はこんな人なんだなぁ、仕方ないなぁと心に余裕を持って、聞いてるふりをしながら右から左でいいと思います。
    聞いてあげてる私ってなんて大人なんだろう、素晴らしいと自己称賛しながらだと意外と聞き流せます。

  37. doragon8 より:

    毎日毎日その人の機嫌の悪い波長を長い期間浴び続けていることは本当に苦しいですよね。
    なんてレベルの低い言動をする人なのかと心の中で笑い飛ばしてあげましょう!!

  38. ささきき より:

    その人はあなた以外の周りの人にはどのような態度ですか?
    もし、うまく関係を気づけてる人がいるならば相談してみてはどうでしょうか。

  39. YUU より:

    よくいますよね。そうゆう方は。多分あなたに対してだけではないので気にしない方がいいですよ。職場全体の雰囲気がいいのであれば、聞き流すことも必要です。愚痴を言ってくる時点で、あなたのことは嫌いなわけではないのですから。

  40. たかえり より:

    笑って流す、聞いているフリをして無視するのが一番かと思います。
    結局そういう人って、聞いてほしいという自分のわがままを周りにぶつけて自己満足に浸っているだけかと思うので、間に受けずにナチュラルに流すのがよいと思いました。

  41. りえち より:

    ひたすた普通の対応をしましょう。
    気にしていてもあなたが疲れるだけです。そういう人はいずれ淘汰されます。

  42. おさる より:

    私の場合だったら、、

    ・その方にそう思っている同僚を見つけて
     気持ちを共有する=少しラクになる
    ・その方と仲良くなろうとしない、でも
     話は「なるほどなるほど」「そうなんですね」など
     共感ではないが受け止めの言葉を発する。
    ・あまり関わらないようにする(避ける訳ではない)

    です。深く関わっていくのもしんどいかも
    しれないですし、離れていくのもやっかいかも
    しれないので、丁度いい距離にいたいですね。
    信用できそうな社員など1人には共有しておいた
    ほうがいいかもしれないですね(もしも不安ならば)

  43. rikona1004 より:

    せっかく良い環境の中お仕事されてるのに、残念な方もいらっしゃいますね。

    そういう方とは、少し距離をとりながら、機嫌のいい時がこの人の性格であり、機嫌が悪い時は体調が悪いんだと思い込んでみてはどうでしょうか?

  44. なちゅ より:

    業務事項以外かかわりを持たない方が良いですね。機嫌がいいときに関わったことでも、機嫌が悪くなった時に、どんな言い回し、どんな理解で悪く言いふらされるか分かりません。業務事項以外では関わらないのが一番です。

  45. step by step より:

    なるべく相手にせず、極力距離をおいて、無視をするのが一番だと思います。気にすればするだけ自分がしんどいと思います。

  46. はるけちょん より:

    一番は気にしないことです。「この人はこういう風にしか人と接することができないんだな」と思い、あとはその人の話に頷いているだけで大丈夫です。

  47. melonpan73 より:

    私の会社にもいます。と言うか、その張本人が私だったりするのですが。。
    自分がそうだから分かると言うのも変ですが、そんな時は自分でもどうしようも無いのです。自分で自分が止められないと言うか。瞬間湯沸かし器になっているので、ガスの元栓を閉めて熱が出なくなるまで待つしかないのです。どうぞその方の熱が冷めるまでそっと離れてみてください。それが相手にも自分にも一番良い解決法だと思いますよ。

  48. ひよこの奥様 より:

    いつもケチをつける人とのことですが、人を変えることはできないので、その人はそういう人。と割り切るしかなさそうですね。言い返したりして、その場の雰囲気が悪くなるよりは無視をする方がいいと思います。私自身、会社で文句が多い人がいますが、文句言ってる時は、へーとか、そーなんですねって言ったり、あとは無視をしてます。お給料はそれを踏まえた我慢料と思うしかないですね。

  49. 一期一会 より:

    人間関係はどの世界でも悩みの種ですよね。学校でも近所づきあいでも、そして職場でも。どこへ行っても嫌だなって思う人は存在するのが現状。なのでなかなか避けては通れない難しい問題なんですよね。
    一番良い解決策は、関わらなくて良いのなら極力関わらない事ですが、それも難しいのであれば、こちらの受け取り方を変えるのが1番かもしれません。相手の性格はこちらが何を言っても変わる可能性はありませんから、受け止めるこちら側で”あーまたケチつけてるな~、そんな事ばかりしか出来ない人で可哀想だな”と心の中で思っていましょう。周りの人を不快にする事ばかりする人なんですから、ネガティブオーラはネガティブを引き寄せます。なのできっと悪い事ばかり起きて、それが嫉妬となって周りの人が羨ましくケチをつけたいんでしょうね。まさに悪循環で良い事が起きてないのかもしれません。
    その方と関わる時は、普通に接しても心の中ではハイハイと軽く流しておきましょう。真剣に受け止める必要はありませんから。

  50. まつおか より:

    いますよね、そういう人。わたしの職場にもいます。気にしないと言っても難しいですよね。他の人をみんな仲間につけるのはいかがでしょうか?

  51. mii8 より:

    いますよね。自分中心でしか物事を考えられない人。見ているだけでイライラしますよね。最初は気を使ってましたが、馬鹿くさくなり、勝手にすればと考え方を変えました。イライラは治りませんけどね。

  52. cosmic より:

    対応する必要はないと思います。そういう人は一生そのままです。聞こえないふりでもしてやり過ごしましょう。

  53. ももたろこ より:

    社会には自分勝手な人はたくさんいます。ただその人以外は居心地が良いと言われるのであれば割りきるしかないと思います。相手にしないことです。一生懸命に話を聞いたりしてもそのような人は残念ながら親身になってもらったなど考えていないと思います。当たらず障らずとありきたりな回答ですが、あなたのことを大事に思って接してくれる人とつきあいましょう。迷惑な方がつきまとって来るようであればいつも親身に思ってくれる人にも話しかけたりして助けてもらったらどうでしょうか。職場の雰囲気は長く続けていく上で大切です。困った人に左右されずにお仕事続けて下さいね。

  54. より:

    私の職場にも、かなり似たタイプの方がいます…
    その他の人達は、いい人達ばかりなのですが。私は、その人が機嫌の悪い時には、そ〜っとしておいて、ひたすら黙々と仕事をする様にしてます。相手にしないと勝手に機嫌が直るみたいなので。慣れるまでは疲れますが…
    割り切って頑張って下さいm(_ _)m

  55. 茅ヶ崎 より:

    あなたが好きなように対応していけばよいと思います
    人付き合いの切り札は、あなたが握っています

  56. 紅茶ラブ より:

    シカトするか上司に相談してみたらどうですか?
    その人のせいで働くのが楽しくなくなってしまったり、憂鬱になってしまうので、もし辛かったら上司の方に話した方がいいかと思います。

  57. かーよ より:

    いますよね、そんな人。
    気分に振り回される立場の人間はいい迷惑ですよね。
    そういった人って、注意されれば逆ギレするし、性格も直るように思えないです。
    こちらまで一緒になって気分を振りまわされるのは損です。
    ここは大人になって一定の距離を取りながら当たり障りなくやり過ごしましょう。

  58. さくらナチュラル より:

    自分の周りにもそういうタイプの人がいますが、基本的に無視しています。相手にするだけ時間の無駄だと思うので機嫌が悪くなったらさっとそばを離れ、愚痴を言い出したら離れるか「へぇー」と空返事します。
    それが通じない相手なら周りの仲のいい人と相談して、直接本人に伝えるのもいいとおもいます。

  59. めろんパン より:

    いますよね、そういう気分屋な人!
    まー関わらないのが一番なんですが、仕事上きっと関わっていかなければならない方ということですよね?(^_^;)

    もーそういう人の言動には、あまり気にしないのが一番です!
    聞き流しておけばいーんですよ(^_^;)

    あ、でも仕事上あなたが間違っていないことで怒ってくるなら、その人には適当にあしらっておいて、上の人に相談!ってするのは有りですよ!

    ちなみに私の場合、人間関係を気にしない方なので、
    気分で当たってくるのは辞めてくださいね。
    とか、
    仕事に私情は持ち込まないでくれませんか?
    とかって言ってしまうかもしれません(^_^;)

  60. もも より:

    どこの職場にも必ず変わった人、自分と会わない人、周りに合わせない人はいるものです。職場の環境が他がいいのであれば、その人に合わせる必要もないですし、相手にする必要もないと思います。職場は給料をもらって働く場なので、仕事に関係のない事はする必要はないかと思われます。ご機嫌とりではないけど、その人に合わせていると、どんどんエスカレート、ワンマンになっていくかもしれないので、ほったらかすのが一番ではないでしょうか?

  61. さくら より:

    こんにちは。
    お気持ちよく分かります。
    以前接客業をしていた時に同僚に似た様な人がいました。こちらの気分まで滅入るなあと思っていたら、別の方が「スルーするしかない。放って置け」と言っていました。
    今の職場での問題のある方が、その方だけなら、スルーするスキルを身につけるのも1つの手かもしれません。

  62. みりママ より:

    そういう人は変わらないし、負のオーラを出していると思うので、あまり近づいたり相手を変えようとはせずに、一歩引いて接した方がいいと思います。八つ当たりやグチが始まっても、あぁ、またいつものだな。くらいの気持ちで聞き流すようにした方が良いのではないでしょうか?どうしてもストレスが溜まったら、社外の友人に聞いてもらうといいかもしれません。

  63. fukuchan2 より:

    こんにちは、初めまして。
    どこの職場にも居ますよ…そんな方は。
    対応方法ですが、私は気にしない事にしてます。
    職場の立場関係にもよるかと思われますが、イチイチ気にしてたらこちらがキツイですからね。
    愚痴を言う人程仕事が出来る人ではありません。
    (愚痴をこぼしたところで何も解決にはなりませんからね)
    そんな人の為に、折角慣れた職場を離れる必要はありませんよ。
    もし聞き流せないのであれば、その人よりも圧倒的に仕事が出来る人になれば愚痴を聞かされる事もなくなると思います。

  64. まるまる より:

    どこの職場でもそのような人はいます。機嫌が悪いときは可能であれば近くにいないようにする。自分の仕事に専念し忙しく振舞いその人が近くに来ないようにする。ぐらいでしょうか…

  65. にじ より:

    同じような経験がたくさんあるのでお気持ち分かります。
    そういった方は、他の職場の方も同じく嫌な思いをしてると思うので自分には味方の方が多いという気持ちで気になさりすぎない方がいいと思います。
    ただ、我慢ばかりはよくないので同じ気持ちの方たちとたまに愚痴を言い合ったりして発散は大切です。

  66. mあき より:

    私自身もそのような被害に会いやすい性格をしているようで、
    いままで 色々な事に巻き込まれてきました…
    私の友達はいじめ経験もいびられた経験もない子がおりまして、
    何故か気になったので観察してみたところ、その子は適度にしか周りの様子を伺わない子でした。
    あまりにも空気を読まなさすぎることは社会人としていけないことだとおもうのですが、ある程度の無視と許容(心を広くもつ)ことが大切なのではないかなと思います。機嫌悪そうだなほっとこうって思えることが大切だと思います。改善になってなくてすみません。

  67. kathy より:

    いますよね、そういう人。私も随分悩ませられてきましたが、一番いいのはうまく流すことです。

  68. てらお より:

    そういう方には常に笑顔で対処に限ります!そのようなことをしてくる方は幸せではないんです。だから笑顔で幸せを分けてあげましょう。

  69. キスケ より:

    はじめまして。このご時世で、その人以外は気に入ってる職場を辞めるのは勿体ないです。
    既に実践されてる内容だとは思うのですが時分だったらこう乗り切るかなぁ…です。
    1・上司に相談する。
    仕事をしてお給料をいただく場なのであって、質問者の方が、その人の感情の波をかぶる必要はないと思います。上司に相談するのがよろしいかと思います。
    恐らくなんですが、他の方も迷惑になってるのではないか?と思われますので。同僚の方と一緒に相談するのはどうでしょうか?
    2・受け流す
    1が無理、既にやっても状況が変わらない場合だと、挨拶と業務以外はスルーします。
    3・職場以外でストレスを発散する
    お酒を飲んでパァーっと発散するもよし、趣味に没頭するもよし、実益を考えて何か副業をするもよし、なんでもいいです。

    その人を変えることはできませんが、自分は変えられます。
    転職って手もありますが、その人だけがネックなんで勿体ないです。頑張ってください!

  70. tsukushi より:

    職場の人間関係の悩みは辛いですよね。私のところでもありました。
    愚痴を聞くのが辛いのは他の方も感じているのでしょうか?
    なるべく接触しないように避けることが出来るのであれば軽減できるかもしれないですね。
    無理しすぎないように頑張ってください。

  71. しまこ より:

    無視で良いのではないでしょうかね…?
    そういう人って、聞いてくれる人がいるから愚痴ってしまうのかもしれないので、愚痴が始まっても目を合わせず「そうですか~大変ですね~(棒読みで)」と言っておけば良いと思いますよ。

  72. Amber より:

    愚痴を言い始めたら適当に相槌をうってあげると良いと思います。愚痴を聞いているうちにあなたのことを理解者と思うようになり、ケチをつけてくることも少なくなると思います。

  73. hana より:

    初めまして^^
    以前勤めていた職場にも同じような人がいました。
    上司だったのですが、機嫌が悪い時はあからさまな態度だったので
    そのようなときはなるべく関わらないようにしていましたよ。
    そういう人って機嫌が直った時もわかりやすくないですか??
    それまではなるべく関わらない。
    どうしてものときは話が簡潔に終わるように質問し、
    「よくわかりました!ありがとうございました!」
    ってササっと感じ良く逃げてました 笑
    どの職場に行ってもそのような人間は必ずいるものです。
    そんな人にかき乱されないよう、
    同じような人にならないよう心掛けて仕事をしていました。
    頑張ってくださいね!

  74. ミルク より:

    自分の職場のことかとちょっとびっくりしました。
    そういう方はどこでもいると思います。私の職場にも一人同じ様な状態の方がいます。そういう方はスルーできる範囲でスルー。
    話も話半分で聞く。なるべく関らない様にする、などで対応するしかないかなとは思います。多分、あなただけが思ってることではないと思うので、その方が何を言ってきても、聞き逃すスキルを身に着けてみてはいかがでしょうか?

  75. まお より:

    感情の波は大小誰にでもありますが・・・それは厄介ですね。気にしないのが一番ではありますが、話を聞いてあげる事でその人の機嫌もよくなるのではないでしょうか

  76. やまさん1214 より:

    対応に困りますよね。私の職場にもいるのでとてもわかります!私はできるだけその人と距離を置き関わらない様にしています。難しいかもしれませんがかまってあげたり、機嫌をとったりする動力も勿体無いのでドライに接するのが一番かと思います。

  77. かよ吉 より:

    職場は毎日のことだから憂鬱ですね。問題な方以外は良い方達なのですね?
    ならば、良い方達がその方のことをどう思っているかそれとなく確認してみましょう。その場合決して悪口にならないように聞くこと。
    どこにその方の味方がいるかわからないですからね。
    皆も同じ思いならお互い協力して、少しでも一人が落ち込まない環境を作っていくといいと思います。
    負けないで頑張ってください。

  78. かよ吉 より:

    職場は毎日のことだから憂鬱ですね。問題な方以外は良い方達なのですね?
    他の方達はその方のことをどう思っているか確認してみましょう。
    その場合決して悪口にならないように聞くことが大事です。どこにその方の味方がいるかわからないですからね。
    皆も同じ思いならお互い協力して、少しでも一人に負担がかからない環境を作っていくといいと思います。

  79. よっぴぴ より:

    そういう方いますよね、私はかわいそうな人という目でみてます。そうすると、イライラもせずすみました!

  80. もに子 より:

    そういう人が1人でもいると困りますよね
    当たらぬ神に祟りなし。
    私ならなるべく関わらず、止むを得ない場合は
    笑顔で割り切り対応しますね笑
    その程度の人間なんだ、と思えばなんだか許せる気になる時もあります。

  81. なつき より:

    私も何回か転職していますがどこの職場にもそういう人、いました。
    最初は悩んだりストレスを感じていたりしましたがもう慣れてしまってそういう人がいても、ああ、ここにもいるんだ・・。としか思いません。
    自分がミスをして迷惑かけたとかならともかく勝手に機嫌をそこねている人を気にしているのは損だと思うようにしています。
    自分の感情を職場で出している人は社会人としてどうかと思うし、大人としてかわいそうな人だなと思って私は対応しています。
    その人以外は居心地のいい職場なら辞めるのはもったいないと思うので、その人には表面上は笑顔、心の中では残念な人、と思って接するといいかなと思います。
    仕事上だけのお付き合いだけしていけばいいと思います。
    お仕事、頑張ってくださいね。

  82. おさう より:

    はじめまして。
    私も数か月前までいた職場がそうでした。
    居ますよね・・・自分のミスはスルーして人のミスを責めたり、
    男子には笑顔なのに女子には冷たい人とか。

    私は精神的に参ってしまったのですぐに退職しました。
    失声症になりました。

    その人以外がよいのなら、思い切って相談するのも一つかと思いますが、相談者様が精神的に追い詰められているのなら退職するのも一つです。

    そういう人は自分によほどのことが起きない限り、おそらくずっとこのままですよ。

  83. くまこ より:

    どこにでもいます。そういう人。特に女の人に多くて、私も八つ当たりをされ続けたので、仕事を辞めて、女の人の居ない職場に変えました。

  84. りり より:

    そういう人職場に1人はいますよね(>_<)私の職場にもいました。
    ケチ付けられる時や関わってくる時は聞いてるようで、あーはいはいで流していました。ストレスは溜まるので友人とカラオケ行ったりして発散は必要でしたが…。
    実際投稿者様だけではなく周りの皆さんも同じように思っていると思います。そういう方は図太いですが、周りからも煙たがられているのでいずれ居場所がいなくなりますよ。

  85. ゆゆ より:

    私は何度か転職していますが、それに近い人は必ずいました!!
    本当に嫌になりますよね。
    おそらくその人は、いろんな人の陰口やケチをつけないと自分を保ってられないのでしょう。
    その人は、上司にあたる人ですか??
    少人数の職場で、社長の奥さんがそういった人でしたので、私は会社を去りました。
    もし、たくさんの味方が周りにいて、役職的にも上司だけなら周りの人と酒のあてにでもしてしまいます(笑)気にしないことです
    かわいそうな人なんですよ

  86. なな より:

    どこの職場にもそういう人はいるものです。その人だけが苦手であれば、苦手オーラを出しながら接するのが良いと思います。だんだん貴方には近寄ってこなくなるかもしれないですよ。

  87. ワッフル より:

    その人にとって敵でも味方でもない中立な立場を保つのが1番いいです。
    1、その人のことが嫌いでも毎日必ず笑顔で挨拶する。
    2、嫌かもしれないが少しでもいいのでたわいもない話をする。
    (朝食は取る派ですか?とか)
    3、ぐちぐち言い始めたら『うんうん」聞くだけで何もコメントしない。忙しいふりをして逃げる。
    私はそうしてました。

  88. ゆき より:

    はじめまして、こんにちわ!

    私も同じような経験があります。
    仕事に行くのが嫌になったり
    ビクビクしてしまって辛いですよね。。。

    周りの人へ相談できますか?
    相談することで少しは気持ちも楽になるし
    周りのサポートもつくとおもいます。

    私の意見ですが
    そういう方はどこにでもいるので
    気にしないこと、が大事です。
    聞き流す努力をしてください。
    あなたが辞めるなんてもったいないです。。。

    気にせず頑張ってくださいね!

  89. しろすずめ より:

    その上司さんが女性なのか男性なのか私にはわかりかねますが、もしかしてかまってちゃんか人に自分の思いを話すことでストレスを発散するタイプの人なのかなと思いました。このような人は社会人の年齢、しかも上司となると、その人の上司に注意されない限りなかなか改善することはないので今は「そうなんですね」とうまく受け流すのが最善かと思います。受け流しすぎて「うざいなぁ」みたいな態度と捉えられてしまうと逆鱗に触れてしまうのであくまでも自然に、質問者様からは必要最低限しか話しかけないぞという感じで、その人を気にして大事な一日を無駄にされないように気楽にいきましょう。

  90. mahin より:

    たくさんいる日本人の中にはそういう人もいると思います。その人たちは心の病気なのです。あなたは『あぁ病気でかわいそうだなぁ~』と思いながら、その人の言葉を鵜呑みにしないよう生活しましょう。
    もうしているかもしれませんが、あまりにも人権侵害なことを言われる場合は、レコーダーに録音して、警察に相談しましょう。

  91. はるな より:

    心情御察し致します。
    私も以前の職場で、女性からいじめにあい一年で5kg以上やせてしまい、休職しております。
    会社に言ってもとりあってもらえなかったので、直接、会社の社会保険労務士に伝え、産業医の診察をうけ職場を変えるか、休ませるかと早急に対応してもらいました。
    一度、会社の適切な部署への相談をしてみてはいかがでしょうか?

  92. アキノ より:

    八つ当たりされるのは辛いですよね。でも、本人だって八つ当たりしたいワケでは無いと思うんです。もしも八つ当たりされたら、何も言わずに距離をとる。相手が機嫌よく話しかけてきたらコチラも愛想よく応える。相手の波に乗るようにすれば、少しは楽に会話できるようになるかも知れませんよ。

  93. hacco より:

    無視したらよいと思います。機嫌が悪いのはその人の問題なので気にすることはありません。私なら迷惑だと正直にさらっと言ってしまうと思います。

  94. ゆま より:

    こういう人ってどこにでもいますよね。機嫌が悪い、というのを察してもらいたい、そうやって自分のを話しを聞いてもらいたいのです。
    もう治らないと思います。
    あなたが対応すれば対応するだけ、「この人は私の話を大人しく聞いてもらえるんだ」と思って、ますますつけあがります。
    あまり親身になって話しを聞くのではなく、だんだん話半分に聞いていれば、大人しくなると思います。
    自分が過ごしやすい環境にするのが一番です。

  95. のあちゃ より:

    わたしの職場にもそういう人がいます…その人がいると職場の雰囲気がとても悪くります。
    他の人もピリピリするしほんとに悪影響しかない…、
    機嫌が悪くなっても他の人に迷惑かけないでほしいなぁと思います…

  96. segamimo より:

    ターゲットから外れることが1番ですよ。あなたに甘えているんです。何を言われてもふーん、くらいで済ませておきましょう。

  97. ぺこちゃんです より:

    私の職場にもそういうかたいますが、とにかく気にしないことです。私は、その人をいないものだとして完全無視です。もし気になったとしても、周りに気を配れない、自分の感情をだし過ぎて、周りに嫌われている可愛そうな人だな、と思うようにしています。

  98. しの より:

    以前勤めていた職場にも同じような人がいました。その方は50代でしたが、バイオリズムにも関係しているのかその日によって全く違う性格というか人格になっていてデスクが隣だったので振り回されていました。先輩なので思い切ったことも言えずに我慢していましたがあまりにも攻撃されていると感じるときは話を全部を受け止めように必要なことだけ聞いて答えるときの見極めをするようにしました。

  99. hisa より:

    私の職場にも、そんな人がいます。
    そんな人は、相手にしないで、話しかけられても軽く受け流せばいいですよ。まともに話すと、疲れてしまうし、逆にこちらから、話しかけるなオーラを出してもいいんじゃないですか?

  100. からん より:

    私の職場にもいます!!!
    よりによって今まで仲良くしていた人です。ある日を境に急に態度いっぺんさせました。何か気に入らないことがあると、明らかに私に向けて「つん」とした態度で横を通り過ぎます。何がおきに召さないのか私にはさっぱりわかりません。周りの人に相談したらどうやら以前から気に入らないことがあるとそうしていたみたいです。とりあえず逆らわないようにしていると普通の態度などで様子を見ています。ストレスで最近とても疲れます。

  101. cherie より:

    そういう方はどこにでもいます。
    あまりに波があると周りは迷惑ですよね。
    私は「今日は機嫌が悪いんだな~心に余裕がないんだな~」と思い、わざわざ自分からは相手にしません。
    結局はかまってちゃんなだけだと思うので、適度な距離感を持って付き合うのが良いと思います。

  102. さくら より:

    相手にせず、「そうですね」「大変ですよね」「ゆっくりしててください」という感じで自分の持ち場から遠ざけます。

    あとはその人は人間じゃなくてキャンキャンうるさく吠える動物だと思いこんでます。

  103. もちこ より:

    私の周りにもそのような人がいました。最初は八つ当たりが怖くて、ストレスになっていましたが、周りの皆さんも同じ事を思っているため逆に味方の方が多いことに気づき楽になりました。無視しておくのが1番です。あなただけに怒ったりしているわけでもないので気にしないことですね!

  104. dragon8 より:

    もしその人だけが嫌で転職したとしても、同じような人はどこのにでもいます。働きに来ているのだと割り切って接することが大事だと思いますし、その人の感情に流されないに自分の意志をしっかり強く持ってほしいです。

  105. かんな より:

    私の職場にも同じような人がいます。しかも、上司なので無視することも出来ず…うんうんと相槌を打ちながら聞き流すようにしています。

  106. コロン より:

    いますね、そういう人。
    その人と仕事でどの程度関わりがあるのかにもよりますが、
    深く関わらなくてもよい立場であれば、挨拶だけはきちんとして、あとは必要最低限の会話しかしない。もし八つ当たりされたら、いちいち腹を立てたりするのも疲れるので、「かわいそうな人」と思っておきましょう。

  107. おま より:

    あたしの職場にもいます。

    機嫌が悪いと、物をバンバンと音を立てて投げてみたり
    嫌味を言ってきたり‥
    かと思えば、さっきまで居たけど今会社に居ない人の愚痴を次から次と言ってきたり‥

    そーゆー人は直らないし、自分が他の人を不快にさせてることに気付いてません!自分が1番だから。常に。

    本当に腹立つし、不愉快だけど
    あまり視界にいれないこと!
    何か言ってきても、流す!という癖が、そのうち身につきます!
    負けないで、仕事を楽しんでください!

  108. himawari より:

    職場に1人はいますよね、そういう人。
    大人なんだから、自分の感情ぐらい自分でコントロールしろって私は思います。
    まぁ、近づかないことが一番ですかね。
    他の方は、いい方で良かったですね。
    1人のせいで辞めるのは、もったいないと思うので、
    気にせず、触らずでかわしていきましょう。

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